Con la Revisione del settembre 2015, è stata definita la norma ISO 9001, la quale definisce i requisiti di un sistema di gestione di qualità per un’organizzazione.

Si tratta di requisiti di carattere generale, implementabili da qualunque tipo di azienda. Con questa certificazione, SIER ha la possibilità di sottoporre a controllo di qualità il proprio processo produttivo in maniera ciclica: dalla definizione dei requisiti al monitoraggio del processo produttivo.

Al centro dell’attenzione della normativa vi è la soddisfazione del cliente.

L’applicazione della norma comporta la definizione delle procedure e le registrazioni per ogni processo identificato nell’organizzazione in tutte le aree: dalla direzione aziendale all’assistenza post-vendita, tutte le funzioni aziendali vengono sottoposte a procedure che rispettano gli standard definiti dalla certificazione.

La Normativa ISO 14001 è la norma internazionale grazie al quale è possibile progettare e implementare un sistema di gestione ambientale.
A redigere la norma la ISO (organizzazione internazionale per la standardizzazione), che crea e distribuisce norme riconosciute in tutto il mondo.
Tale norma, prima di essere emessa ed utilizzata è stata riconosciuta ed accettata a livello internazionale dalla maggioranza dei paesi del mondo ed è spesso definito anche come sistema di gestione ambientale.

Un sistema di gestione ambientale è composto di politiche, processi, piani, pratiche e registrazioni necessarie per definire le regole affinché l’azienda sia rispettosa e conforme dell’ambiente. Si tratta dunque di linee guida necessarie per creare un sistema di gestione ambientale.

Oggi, prendersi cura dell’ambiente in cui viviamo è importante per tutti: i singoli cittadini e soprattutto le imprese devono ridurre al minimo i propri impatti negativi sull’ambiente circostante.

Implementare un sistema di gestione ambientale vuol dire quindi essere tra le imprese che si impegnano a ridurre il proprio impatto sull’ambiente circostante ad esempio attuando pratiche di risparmio dell’energia elettrica o la conservazione dei materiali.

La ISO 37001 aiuta a prevenire, individuare e gestire situazioni di corruzione (attiva o passiva) da parte dell’organizzazione, del suo personale e dei suoi soci in affari, promuovendo una serie di misure e controlli e fornendo una guida di supporto per la relativa applicazione.

Lo standard specifica una serie di requisiti riguardanti i seguenti aspetti:
• Analisi del contesto aziendale (interno ed esterno) e dei requisiti delle parti interessate;
• Valutazione del rischio: identificazione dei rischi di corruzione, determinazione dei livelli e del loro impatto, verifica di efficacia delle misure intraprese;
• Definizione della politica anticorruzione e degli obiettivi;
• Attuazione di opportuni controlli finanziari e non finanziari e due diligence;
• Formazione e comunicazione;
• Sistema di segnalazione dei sospetti (whistleblowing)
• Reporting, monitoraggio, analisi e riesame
• Azioni di miglioramento continuo.

La UNI ISO 45001 consente alle organizzazioni di attuare un sistema di gestione della salute e della sicurezza sul lavoro che aiuta le organizzazioni a gestire meglio i rischi e a migliorare le loro prestazioni attraverso la creazione e l’attuazione di politiche e di obiettivi efficaci.

I potenziali benefici derivanti dall’applicazione della norma includono:
• la riduzione degli incidenti sul lavoro,
• la diminuzione dell’assenteismo e del turnover e quindi una più alta produttività,
• la riduzione dei costi dei premi assicurativi,
• la creazione di una cultura della prevenzione, della salute e della sicurezza che incoraggi i lavoratori a svolgere un ruolo attivo,
• un miglioramento del morale dei lavoratori, il maggiore impegno dei vertici aziendali a migliorare le performance di salute e sicurezza sul lavoro,
• la capacità di soddisfare gli obblighi legali e normativi dell’organizzazione,
• un miglioramento dell’immagine e della reputazione.

La norma “ISO 30415:2021 – Human Resources Management – Diversity, Equity and Inclusion” rappresenta una Linea Guida fondamentale per le organizzazioni che desiderano integrare nei propri sistemi di gestione i principi di valorizzazione delle diversità e inclusività. Con ISO 30415:2021, sono state stabilite linee guida chiare per i processi di gestione delle Risorse Umane, includendo pianificazione della forza lavoro, remunerazione, assunzione, inserimento, apprendimento e sviluppo, orientati alla valorizzazione delle diversità. Questa certificazione riflette il nostro impegno a creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità.

La norma ISO 50001:2018 – Energy Management Systems – Requirements with guidance for use rappresenta uno standard di riferimento essenziale per le organizzazioni che intendono integrare nei propri sistemi di gestione un approccio strutturato all’efficienza energetica. Con ISO 50001:2018, sono stati definiti requisiti chiari per l’implementazione di politiche e processi orientati al miglioramento continuo delle prestazioni energetiche, attraverso la misurazione dei consumi, l’analisi dei dati e l’ottimizzazione delle risorse. Questa certificazione riflette il nostro impegno a ridurre l’impatto ambientale, contenere i costi energetici e contribuire concretamente alla sostenibilità.

La certificazione ISO/IEC 27001:2022 attesta il nostro impegno nella gestione della sicurezza delle informazioni per la costruzione di edifici civili e l’installazione di impianti elettrici e speciali, nonché impianti di citofonia e allarme. L’obiettivo dello standard ISO 27001 è proprio quello di proteggere i dati e le informazioni da minacce di ogni tipo, al fine di assicurarne l’integrità, la riservatezza e la disponibilità, e fornire i requisiti per adottare un adeguato sistema di gestione della sicurezza delle informazioni (SGSI) finalizzato alla corretta gestione dei dati sensibili dell’azienda. Con questa certificazione, garantiamo la sicurezza dei dati sensibili dei nostri clienti, contribuendo a rafforzare la fiducia e la soddisfazione nel nostro lavoro.

Il Certificato SA8000, anche conosciuto come Certificato Social Accountability, va ad identificare uno standard internazionale redatto dal Council of Economical Priorities Accreditation Agency necessario per accertare e certificare aspetti riguardanti la Responsabilità sociale d’impresa.

L’ottenimento di tale certificazione si ottiene con il rispetto dei diritti umani ed in particolar modo dei lavoratori, l’utilizzo di adeguate garanzie di sicurezza e salubrità sul posto di lavoro, la tutela in merito allo sfruttamento dei minori.

È quindi una certificazione che coinvolge l’azienda a 360° e che pone le basi per un futuro sempre più all’insegna del rispetto dei dipendenti.

L’Attestazione SOA è un certificato obbligatorio per partecipare a gare d’appalto pubblico. Con essa si certifica la capacità dell’impresa di eseguire, in maniera diretta o in subappalto, opere pubbliche di valore superiore ai 150.000,00 €, garantendo altresì il possesso da parte dell’impresa dei requisiti previsti dalle normative in merito ai Contratti Pubblici, DPR 207/2010 e 50/2016.
Il rilascio è subordinato ad un’istruttoria di validazione dei documenti prodotti dall’impresa che fanno capo agli ultimi 15 esercizi di attività della stessa e sono validati da appositi Organismi di Attestazione, autorizzate dall’Autorità Nazionale Anticorruzione.

SIER e il suo personale sono in possesso della Certificazione F-Gas, riconosciuta a livello europeo, che attesta la competenza nella gestione dei gas fluorurati, principali responsabili dell’effetto serra. Rilasciata dall’ente certificatore Dekra, la certificazione riguarda l’installazione, manutenzione, assistenza e smaltimento di apparecchiature di refrigerazione, condizionamento e pompe di calore, senza limiti di carico.

Oltre a garantire la conformità alle normative ambientali, la certificazione assicura:
•  Alta qualità nelle installazioni,
•  Maggiore soddisfazione per clienti e produttori,
•  Migliori condizioni di lavoro per i tecnici,
•  Riduzione dei consumi energetici,
•  Massima professionalità nella gestione degli impianti.

La Certificazione FER – Fonti di Energia Rinnovabile rappresenta un requisito formativo essenziale per gli operatori che si occupano dell’installazione e della manutenzione di impianti alimentati da energie rinnovabili. Introdotta in attuazione della Direttiva Europea 2009/28/CE, la certificazione garantisce la qualificazione professionale di tecnici specializzati in impianti solari termici, fotovoltaici, pompe di calore e sistemi a biomassa. L’ottenimento del titolo, attraverso percorsi formativi obbligatori e aggiornamenti triennali, riflette il nostro impegno a promuovere competenze tecniche avanzate, sicurezza negli interventi e rispetto delle normative in materia di sostenibilità ed efficienza energetica.

La certificazione PED – Pressure Equipment Directive 2014/68/UE rappresenta uno standard normativo obbligatorio per la progettazione, costruzione e immissione sul mercato europeo di attrezzature in pressione. Con l’applicazione della Direttiva PED, vengono stabiliti requisiti essenziali di sicurezza per apparecchiature come serbatoi, caldaie, scambiatori di calore, valvole e tubazioni soggette a pressione. La conformità alla PED consente la marcatura CE dei prodotti e attesta il rispetto delle normative europee in materia di sicurezza e affidabilità. Questo riconoscimento riflette il nostro impegno a operare secondo i più elevati standard tecnici, assicurando qualità e conformità nei processi produttivi.

Le White List sono elenchi istituiti presso ogni Prefettura che hanno lo scopo di rendere più efficaci i controlli antimafia rispetto alle attività imprenditoriali considerate più a rischio di infiltrazioni mafiose.
Obbligatoria per alcune specifiche categorie di imprese, qualora debbano stipulare contratti diretti o indiretti, come ad esempio contratti in subappalto, con la pubblica amministrazione, rappresenta un elemento di garanzia nei confronti di terzi, anche nei rapporti tra soggetti privati.

L’Anagrafe Antimafia degli Esecutori, istituita presso il Ministero dell’Interno, rappresenta uno strumento strategico per garantire trasparenza e legalità nell’ambito degli appalti pubblici, in particolare quelli finanziati dal PNRR e dai fondi europei. Attraverso la Banca Dati Nazionale Antimafia, consente un controllo tempestivo e centralizzato sulle imprese coinvolte in lavori, servizi e forniture, comprese quelle in subappalto. Con l’iscrizione all’Anagrafe, viene attestata l’assenza di tentativi di infiltrazione mafiosa, semplificando le verifiche prefettizie e contribuendo a tutelare l’integrità della spesa pubblica. Questa adesione riflette il nostro impegno costante a operare nel rispetto della legalità e della trasparenza.

Il Rating di Legalità, promosso dall’Autorità Garante della Concorrenza e del Mercato (AGCM), rappresenta uno strumento di valorizzazione per le imprese che operano nel rispetto della legalità, della trasparenza e dei principi etici. Con l’adozione del Rating di Legalità, vengono riconosciute in modo formale le buone pratiche aziendali, attraverso un sistema di valutazione a stelle che premia comportamenti virtuosi in ambito amministrativo, finanziario e organizzativo. Questo riconoscimento riflette il nostro impegno concreto a garantire integrità, affidabilità e correttezza in ogni ambito dell’attività d’impresa.